關(guān)鍵詞：績效考核 護(hù)理人員 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境 行為表現(xiàn) 工作崗位 

摘要：護(hù)理人員績效考核是收集、分析、反饋?zhàn)o(hù)士在其工作崗位上的工作行為表現(xiàn)和工作結(jié)果等情況的過程。它是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，是計(jì)劃、監(jiān)控、考核、成果運(yùn)用等動態(tài)管理的綜合過程。我院從2007年對護(hù)理文職人員實(shí)行360度績效考核，有效地激發(fā)了護(hù)理人員的工作積極性，

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